”杨前辈，你是不是已经跟着教授好几年了？”

“也不算好几年吧，就三年多还不到四年。”

杨淮坐在食堂吃饭，不过并不是一个人，他的对面坐着一个长得很可爱的女孩，笑起来眼睛就眯成月牙湾，让人也忍不住想跟着一起笑，青春靓丽，有很强的学生感。

如果不看任何资料，只是凭第一眼来判断，大部分人估计都会觉得她是在读的大学生，甚至换一身校服，说她是高中生有毫无违和感，但实际上她年龄和杨淮一样，都是二十六。

不过她和已经工作三年半的杨淮不一样，她今年刚刚拿到博士学位。

虽然现在不论硕士还是博士，都没有非常严格的最低学习年限，你真有硬成果，一年拿博士学位也不是问题。但平均下来，本科后立刻接硕士再到博士毕业，整个研究生的历程，基本都要七到八年，十年以上的也彼彼皆是。

像杨淮之前在05项目组里，他的那些博士同事，就基本没有30岁以下的。

所以坐杨淮面前的这个同岁女孩，能在这个年纪拿到博士学位，还是顶级院校最热门、竞争最激烈的专业，师承知名导师，显然不仅背后有强力的资源和人脉支撑，自己也是足够优秀。

“承天探索中心总共也没建几年吧，那基本上杨前辈你算是探索中心的元老级员工了？”女孩说道。

“姚博士，你说的太夸张了，我哪里能算得上元老级员工。你赶紧吃饭吧，菜要凉了，这边的菜，你吃的习惯吗？”

“当然吃的惯，这么丰盛的饭菜要吃不习惯那就没有能吃习惯的了。杨前辈，我是新人，什么都不懂，你能多跟我讲讲探索中心的工作情况吗？比如有什么要注意的？教授有什么习惯？探索中心里有哪些人是我需要留意的，见了一定要问好的？”女孩表现得象是一个非常上进的新人。

不过杨淮却非常清楚，坐在对面这位相貌可爱的博士新人姚，到探索中心来工作，必然带着其他目的。

几天前，杨淮让教授高跃重新出来负责“035项目”，从探索中心的其他项目组和钟运科技其他科研机构调人，同时也针对性地在挖人。

之前的“05项目”在完成后，已经超额发放了奖金解散了，基本上所有成员都被调往钟运科技其他科研机构，因为杨淮不想在探索中心遇到那些前同事，他得费心做双重扮演。

而这位年轻漂亮的26岁女博士姚，就是人事部门按照他们的要求，招来的优秀人才。

不过在她来探索中心，跟高跃教授进行最终的、进入项目前的面试后，杨晴却直接找到教授，要求他拒绝姚进入035项目组，可以把姚安排到钟运科技控制的其他研发中心、科研机构去。

教授高跃面上答应杨晴，但一回头，却第一时间就跑来跟杨淮汇报，然后杨淮自然又把杨晴叫来询问。

这才知道，这姚是动用了关系，得到这个进入035项目的机会。当然，她本身也完美地符合用人资格。

而且，姚还有另一个身份：“董事长，她的奶奶，是您和高女士的女儿。”

听到杨晴这话，杨淮立刻将姚的名字和之前看过的宋晟豪后代的资料表映射了起来，这个姚，竟然就是宋晟豪和情人高允芝生的女儿宋曼莛的孙女，也就是宋晟豪的曾外孙女。

“董事长，她费尽心思，通过集团总部的关系，运作到探索中心、来035项目组的机会，肯定是别有图谋。”杨晴语气非常严肃地提醒。

杨淮当然明白她的意思，正常情况下，为了避免节外生枝，他也会尽量不接触宋家的人，探索中心财大气粗，能挖到的人才多的是，这么个菜鸟博士再天才、专业再符合要求，也不至于冒险。

但姚还有一层特殊的身份—从她进入探索中心跟高跃进行面试的时候，杨淮就已经在感知层面注意到她了她也是个异能者。

对杨淮来说，要不要冒险，判定的标准从来都是收益有多大。

所以杨淮拒绝了杨晴的提议，依然让姚进入了探索中心，进入了035项目组。

他能看得懂杨晴看他时那掩藏得很好的眼神是什么意思，不过他不在意。

进入项目组后，姚自然是归杨淮管理，不过她并不象项目组中其他的博士研究员那样，对杨淮这个只有学士学位的保持一种疏离的礼貌，叫他杨研究员，而是直接叫他“杨哥”。

在被杨淮纠正，让他不要在工作场合用这种称呼后，她又改成了“杨前辈”，很明显地表达亲近感。

她的这种表现其实略有些笨拙和直白，显然平时并不擅长做这种事，但反而让她的行为显出了一点真诚来。

因为杨淮对她的自的，以及她的异能也有些好奇，所以对她的这种刻意亲近，也并没有完全地拒绝。

就象现在，杨淮就是被姚以“带我熟悉食堂”为由，邀着一起在食堂吃晚饭。

姚也确实不太懂得隐藏，几个问题问出来，就让杨淮意识到，她必然知道“05项目”，甚至知道“05项目”的别称“神躯计划”，以及这个项目创建时的真